三亚海洋实验室招聘启事
三亚海洋实验室是海南省设立的新型研发机构，是省科技创新平台体系的组成部分。三亚海洋实验室重点开展海洋领域的科技创新和人才培养工作，促进海洋科技创新发展。
一、招聘计划
三亚海洋实验室服务保障中心全面负责实验室日常运行保障。下设党政办公室、科技创新发展部、平台与服保部等机构。
（一）党政办公室
党政办公室是三亚海洋实验室党委、行政的综合办事机构。同时负责实验室的人力资源管理、财务工作和国有资产管理。
（二）科技创新发展部
科技创新发展部是负责实验室日常科研活动和科技成果转化的管理服务部门。同时负责实验室中长期规划编制和执行。负责国内外交流与合作。
（三）平台与服保部
平台与服保部是实验室科技基础设施的建设、维护部门；是负责实验室各项日常工作正常运转的保障部门；负责实验室新建工程和大型修缮工程的建设管理。
三亚海洋实验室根据工作需要，按照公开招聘、全面考核、择优录用的原则，拟公开招聘党政办公室、科技创新发展部、平台与服保部部门负责人3-6名。
二、岗位职责及基本条件
思想政治素质好，遵守国家的法律法规和实验室规章制度，恪守职业道德和工作纪律，富有较强的责任心和敬业精神，具有良好的沟通能力和团队协作精神，身心健康，心理素质良好，能够全职在岗工作。
（一）招聘条件
1.具有良好的思想政治素质，政治立场坚定，有较强的政治辨别力与政治敏锐性；实事求是，作风正派，遵纪守法，具有团结协作精神。
2.具有领导能力。
须具有硕士研究生（含）以上学历，并获得硕士（含）以上学位。
3.未受过任何纪律处分，年龄原则上不超过45周岁（1979年9月1日以后出生）。
4.持有C证驾照或国际驾照，并能独立驾驶车辆。
5.具有较强的组织、协调能力和分析、解决问题的能力；具有较强的文字写作和中英文口头表达能力。
6.具有较好的计算机操作能力。
7.具有较强的行政和项目管理能力；具备政府、大型企业、高校或科研院所综合办公室、人力资源管理部门、科技项目管理部门、国有资产管理部门、实验室管理部门、后勤保障部门或基本建设部门工作经验。
8.任职年限要求
申请部门主要负责人岗位的需要满足以下任职年限之一：
（1）任处级或相当职位。
（2）任副处级或相当职位3年以上。
（3）任正科级或相当职位5年以上。
申请部门负责人岗位的需要满足以下任职年限之一：
（1）任副处级或相当职位。
（2）任正科级或相当职位3年以上。
（3）任副科级或相当职位5年以上。
（二）岗位职责
1.统筹做好实验室日常服务保障、接待及宣传工作。
2.统筹做好实验室科研项目管理和资金管理工作。
3.统筹做好实验室规划、国内外交流工作。
4.统筹做好人力资源管理、财务管理和国有资产管理。
5.统筹做好实验室的科研平台建设、运行、管理服务。
6.统筹做好实验室后勤保障工作和基本建设相关工作。
三、工作地点
海南省三亚市崖州区三亚海洋实验室（三亚崖州湾科技城）。
四、管理方式与福利待遇
（一）薪酬待遇（实行年薪制，均为税前收入）
部门负责人：30-70万元。
部门主要负责人薪酬待遇面议。
注：人员薪酬福利、社保等按当地相关规定执行。
（二）其他福利
实验室协助符合条件者申报海南省和三亚崖州湾科技城的人才认定、人才奖励、购房奖励、住房租赁补贴、就业/落户补贴、人才公寓等。具体政策以海南省、三亚市、崖州湾科技城管理局相关文件规定为准。
五、招聘程序
（一）招聘程序
应聘者填写《应聘人员简历》（附件1）、《应聘人员信息汇总表》（附件2），并将《应聘人员简历》《应聘人员信息汇总表》和下述材料扫描件发至邮箱：soi@ouc.edu.cn，报名截止时间：2024年9月13日，并在邮件中注明“姓名+应聘岗位”。
1.个人身份证复印件、个人照片（一寸证件照）。
2.本科、研究生、博士学历学位证书；海外留学人员国外教育经历证书以及经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
3.职称证明材料。
4.个人简介（500字以内）。
5.其他应聘材料。
请如实填写应聘信息和简历材料，如有与实际情况不符，一经查实，取消其应聘资格。报名期间不接受纸质简历材料，初选入围后应聘者按通知要求另行提供书面材料。
实验室对报名材料进行审查和遴选，择优确定参加综合考察人员，并在三亚海洋实验室网站上公布。
未获得考察资格的人员，实验室不再另行通知。
（二）联系方式
联系人：赵老师
联系电话：0898-88707039
Email：soi@ouc.edu.cn
通讯地址：海南省三亚市崖州区创新路深海科技创新公共平台三亚海洋实验室
邮编：572024
附件：
三亚海洋实验室
2024年9月2日